Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 chi tiết: Được nghỉ mấy ngày?

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 đang được nhiều người quan tâm để chủ động sắp xếp công việc và kế hoạch nghỉ ngơi đầu năm. Ngày 1/1/2027 rơi vào thứ Sáu, vì vậy người có lịch nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật có thể nghỉ liên tục 3 ngày, từ 1/1 đến 3/1/2027. Vậy lịch nghỉ của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động có gì khác nhau, được nghỉ như thế nào, có được nghỉ bù không và đi làm vào ngày Tết Dương lịch được tính lương ra sao? Cùng tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây.

>>> Nghỉ Tết là lúc cả nhà có thêm thời gian quây quần, xem phim và giải trí tại nhà. Đăng ký Internet FPT; trả trước từ 3 tháng nhận Camera + 12 tháng Cloud, hoặc trả sau nhận voucher giảm 50.000đ theo chương trình áp dụng.

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 từ ngày nào đến ngày nào?

Theo Bộ luật Lao động, người lao động được nghỉ làm việc và hưởng nguyên lương 1 ngày vào Tết Dương lịch, tức ngày 1/1. Năm 2027, ngày này rơi vào thứ Sáu. Vì vậy, người có lịch nghỉ hằng tuần vào thứ Bảy và Chủ nhật sẽ có kỳ nghỉ liên tục 3 ngày.

Như vậy, lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 phổ biến là từ thứ Sáu 1/1 đến hết Chủ nhật 3/1/2027. Người làm việc theo lịch nghỉ hằng tuần khác có thể có lịch nghỉ không giống trường hợp trên.

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 của công chức, viên chức

Đối với cán bộ, công chức, viên chức có lịch nghỉ cố định vào thứ Bảy và Chủ nhật, ngày 1/1/2027 là ngày nghỉ lễ theo quy định, tiếp theo là hai ngày nghỉ hằng tuần 2/1 và 3/1. Do đó, kỳ nghỉ kéo dài 3 ngày liên tục.

Người lao động tại các cơ quan, đơn vị không áp dụng lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật sẽ thực hiện theo lịch làm việc, nghỉ hằng tuần của đơn vị.

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 của người lao động, doanh nghiệp

Đối với người lao động tại doanh nghiệp, Bộ luật Lao động quy định nghỉ Tết Dương lịch 1 ngày và hưởng nguyên lương. Doanh nghiệp có thể bố trí ngày nghỉ hằng tuần vào Chủ nhật hoặc một ngày khác trong tuần theo quy định nội bộ.

Vì vậy, nếu doanh nghiệp cho nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 3 ngày, từ 1/1 đến hết 3/1/2027, sau đó trở lại làm việc vào thứ Hai 4/1/2027.

Nếu lịch nghỉ hằng tuần của doanh nghiệp khác với thứ Bảy, Chủ nhật, người lao động cần kiểm tra lịch nghỉ do doanh nghiệp thông báo để xác định chính xác ngày đi làm lại.

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 của học sinh, sinh viên

Đối với học sinh, sinh viên, lịch nghỉ Tết Dương lịch có thể phụ thuộc vào kế hoạch năm học và thông báo riêng của từng trường hoặc cơ sở đào tạo.

Nếu trường áp dụng lịch nghỉ theo ngày lễ và cuối tuần, học sinh, sinh viên có thể nghỉ từ 1/1 đến 3/1/2027. Tuy nhiên, một số trường có thể điều chỉnh lịch học, lịch thi hoặc lịch nghỉ theo kế hoạch đào tạo riêng.

Vì vậy, học sinh và sinh viên nên theo dõi thông báo chính thức từ nhà trường để biết chính xác lịch nghỉ và ngày học trở lại.

>>> Nếu đang tính nâng cấp góc giải trí cho những ngày nghỉ, đây là dịp đáng cân nhắc. Đăng ký Combo Internet - Truyền hình FPT và mua thêm Smart TV với giá ưu đãi đến 43% so với giá niêm yết, kèm quà tặng hoặc quyền lợi mua kèm tùy model.

NHẬN NGAY ƯU ĐÃI LẮP MẠNG FPT

Tết Dương lịch 2027 có được nghỉ bù không?

Thông thường, Tết Dương lịch 2027 không phát sinh ngày nghỉ bù đối với người có lịch nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật.

Lý do là ngày 1/1/2027 rơi vào thứ Sáu, không trùng với ngày nghỉ hằng tuần. Hai ngày 2/1 và 3/1 lần lượt là thứ Bảy và Chủ nhật, vốn đã là ngày nghỉ hằng tuần.

Theo Bộ luật Lao động, trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, Tết thì người lao động mới được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp.

Do đó, lịch nghỉ phổ biến sẽ là:

1/1/2027 → nghỉ lễ
2/1/2027 → nghỉ thứ Bảy
3/1/2027 → nghỉ Chủ nhật
4/1/2027 → đi làm lại

Đi làm vào Tết Dương lịch 2027 được hưởng lương bao nhiêu?

Tết Dương lịch là ngày nghỉ lễ được hưởng nguyên lương. Nếu người lao động được doanh nghiệp yêu cầu làm việc vào ngày 1/1/2027 và đáp ứng điều kiện làm thêm giờ theo quy định, tiền lương làm thêm vào ngày lễ ít nhất bằng 300% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm. Mức 300% này chưa kể tiền lương ngày lễ đối với người hưởng lương ngày.

Có thể hiểu đơn giản:

Nếu làm thêm vào ban đêm, người lao động còn có thể được hưởng thêm các khoản tiền theo quy định về làm việc ban đêm và làm thêm giờ vào ban đêm.

Mức thực tế người lao động nhận được còn phụ thuộc vào tiền lương, thời gian làm việc và cách tính lương của doanh nghiệp theo quy định pháp luật.

Tổng hợp lịch nghỉ các ngày lễ lớn trong năm 2027

Ngoài Tết Dương lịch, năm 2027 còn có các kỳ nghỉ lễ, Tết như Tết Nguyên đán, Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4, 1/5, Quốc khánh và Ngày Văn hóa Việt Nam.

Theo quy định hiện hành, người lao động được nghỉ lễ, Tết và hưởng nguyên lương vào các ngày tương ứng. Trong đó, Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11 là ngày nghỉ mới được bổ sung theo Nghị quyết 28/2026/QH16.

Trong đó, lịch Tết Nguyên đán và Quốc khánh 2027 đối với công chức, viên chức đã có phương án được phê duyệt. Tết Nguyên đán nghỉ 7 ngày liên tục từ 4/2 đến hết 10/2/2027; Quốc khánh nghỉ 4 ngày từ 2/9 đến hết 5/9/2027.

Với Giỗ Tổ Hùng Vương và kỳ nghỉ 30/4 – 1/5, số ngày nghỉ thực tế có thể phụ thuộc vào lịch nghỉ hằng tuần và phương án được cơ quan, doanh nghiệp thông báo. Năm 2027, Giỗ Tổ rơi vào thứ Sáu 16/4; ngày 30/4 rơi vào thứ Sáu và 1/5 rơi vào thứ Bảy.

Kết nối Internet FPT để giải trí trọn vẹn trong kỳ nghỉ Tết

Kỳ nghỉ Tết Dương lịch là thời điểm phù hợp để dành thời gian nghỉ ngơi, xem phim, theo dõi thể thao, giải trí trực tuyến hoặc kết nối với người thân. Một đường truyền Internet ổn định sẽ giúp việc sử dụng nhiều thiết bị trong gia đình thuận tiện hơn.

Với Internet FPT, người dùng có thể kết nối các thiết bị như điện thoại, laptop, Smart TV hoặc máy tính bảng để học tập, làm việc và giải trí. Nếu muốn kết hợp Internet với nhu cầu xem truyền hình, phim và các nội dung giải trí, Combo Internet – Truyền hình FPT là lựa chọn đáng tham khảo.

Lưu ý: Giá cước có thể thay đổi theo khu vực đăng ký và chính sách hiện hành. Vui lòng nhấp vào gói cước tương ứng trên bảng giá hoặc mục Tư vấn ngay nếu cần nhân viên hỗ trợ.

Câu hỏi thường gặp về lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027

Tết Dương lịch 2027 rơi vào thứ mấy?

Tết Dương lịch 2027 rơi vào thứ Sáu, ngày 1/1/2027. Nếu nghỉ hằng tuần vào thứ Bảy và Chủ nhật, người lao động có thể nghỉ liên tục 3 ngày từ 1/1 đến hết 3/1/2027.

Tết Dương lịch 2027 có được nghỉ 4 ngày không?

Không có lịch nghỉ 4 ngày chung cho Tết Dương lịch 2027. Trường hợp nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật, kỳ nghỉ thông thường kéo dài 3 ngày, từ 1/1 đến 3/1/2027.

Nếu doanh nghiệp hoặc đơn vị có chính sách cho nghỉ thêm ngày 4/1 thì người lao động có thể có kỳ nghỉ dài hơn, nhưng đây không phải lịch nghỉ bắt buộc chung theo quy định về Tết Dương lịch.

Sau Tết Dương lịch 2027, ngày nào đi làm lại?

Với người có lịch nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật, thứ Hai ngày 4/1/2027 là ngày đi làm trở lại sau kỳ nghỉ Tết Dương lịch. Trường hợp đơn vị có lịch làm việc khác, người lao động thực hiện theo lịch do đơn vị thông báo.

Kết luận

Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2027 được xác định khá thuận lợi khi ngày 1/1 rơi vào thứ Sáu. Người lao động, công chức, viên chức có lịch nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật sẽ có 3 ngày nghỉ liên tục, từ thứ Sáu 1/1 đến hết Chủ nhật 3/1/2027, và trở lại làm việc vào thứ Hai 4/1/2027.

Nếu có kế hoạch xem phim, theo dõi thể thao hoặc giải trí trực tuyến trong kỳ nghỉ, bạn có thể chuẩn bị đường truyền Internet ổn định để sử dụng các thiết bị trong gia đình thuận tiện hơn.

>>> Kỳ nghỉ Tết Dương lịch sẽ trọn vẹn hơn khi có Internet ổn định cho cả gia đình. Đăng ký Combo Internet - Truyền hình FPT để kết hợp Internet và FPT Play; lựa chọn ưu đãi Camera + 12 tháng Cloud hoặc voucher giảm 50.000đ tùy hình thức thanh toán.